2018年江西省大學生參軍優(yōu)惠政策

日前，《江西省普通高等學校征兵工作實施辦法（試行）》出臺，進一步明確了大學生征兵工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和高校工作職責，并對大學生入伍參軍激勵政策作出明確規(guī)定。

大學生入伍后，高校應(yīng)按照國家和省有關(guān)規(guī)定，按時完成學生注冊登記、保留學籍，以及學費補償、國家助學貸款代償審核和發(fā)放工作。對退役后申請復(fù)學的學生，高校應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為其辦理復(fù)學手續(xù)，落實學費資助、升學就業(yè)等優(yōu)惠政策。對部隊身體檢疫和政治復(fù)考不合格被退回且符合復(fù)學條件的學生，入伍前戶籍地公安部門應(yīng)及時予以落戶，所在高校應(yīng)為其恢復(fù)學籍，繼續(xù)參加學習、實、考試。

為鼓勵更多優(yōu)秀青年應(yīng)征入伍，我省給出了優(yōu)厚的政策，規(guī)定高校在校生（含高校新生）服兵役情況納入推免生遴選指標體系，在部隊榮立三等功及以上獎勵的退役人員，符合研究生報名條件的可免試（指初試）攻讀碩士研究生，完成高職（專科）學業(yè)的高職（�？疲�學生可免試入讀普通本科；高職（�？疲�學生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役退役，在完成高職學業(yè)后參加普通本科專升本考試，實行計劃單列，錄取比例在現(xiàn)行30%的基礎(chǔ)上適度擴大。本科畢業(yè)生、大專畢業(yè)生、在校大學生應(yīng)征入伍的，其家庭優(yōu)待金在應(yīng)當享受的標準基礎(chǔ)上，每年分別增發(fā)30%、20%、10%；鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處配備專職人民武裝干部，主要從大學畢業(yè)生退役士兵中招錄。

大學生義務(wù)兵服役期間待遇：

1、可以報考軍校，在校生可以報考軍隊院校，大專畢業(yè)生可參加本科層次考試，錄取畢業(yè)后擔任軍官。

2、可以保送入學，擔任班長1年以上的黨員，連續(xù)2年立三等功或1次二等功以上，且被戰(zhàn)區(qū)級單位評為先進個人或軍級單位先進典型或獲得軍隊科技進步四等獎以上獎勵的，可保送進入軍隊院校，畢業(yè)后擔任軍官。

3、可以直接提干，年齡不超過26周歲，且符合相關(guān)條件的本科畢業(yè)生可以提干。

4、優(yōu)先選取士官，大學畢業(yè)生可優(yōu)先選取士官，套改轉(zhuǎn)業(yè)時，大學學習期間視為軍齡。

5、享受學費補償，本(專)科生每人每年不超過8000元、研究生不超過12000元。

6、提高優(yōu)待金標準，義務(wù)兵服現(xiàn)役期間，由入伍前戶籍所在地縣級人民政府民政部門按照每年不低于當?shù)厣夏甓瘸擎?zhèn)居民人均可支配收入的40%的標準發(fā)放家庭優(yōu)待金。本科畢業(yè)生、大專畢業(yè)生、在校大學生應(yīng)征入伍的，其家庭優(yōu)待金在應(yīng)當享受的標準基礎(chǔ)上，每年分別增發(fā)30%、20%、10%。

7、部隊發(fā)放津貼，義務(wù)兵期間每月部隊發(fā)放津貼，其中入伍第一年發(fā)放850元，第二年增加100元。

直招士官待遇：

1、具有與義務(wù)兵同樣享受專升本、保送入學、直接提干政策;

2、從下達士官命令起領(lǐng)取工資，本科畢業(yè)生定為下士第三年，大專畢業(yè)生定為下士第二年(工資約4500元)，上士服役期滿的，政府安排工作，未滿的享受大學畢業(yè)生義務(wù)兵退役安置政策;

3、與義務(wù)兵同樣享受學費補償代償政策;

4、與義務(wù)兵同樣享受退役就業(yè)和政府安置有關(guān)政策。

退役后待遇

1、大學生義務(wù)兵退役可享受就業(yè)安置優(yōu)待。

對大學畢業(yè)生退役士兵，江西省每兩年組織一次事業(yè)單位專場招聘，政法干警招錄拿出20%左右計劃，同等條件下優(yōu)先錄用公務(wù)員、“村官”和社區(qū)工作人員，服役期間視為工作經(jīng)歷，退役后1年內(nèi)同當年應(yīng)屆畢業(yè)生一樣推薦就業(yè)，服役滿12年的由政府安排工作。

2、考研優(yōu)先

全國每年單列安排5000名研究生招生計劃，榮立二等功以上的可免初試;本科畢業(yè)后3年內(nèi)考研初試加10分，同等條件下優(yōu)先錄取;升復(fù)學優(yōu)惠。單列專升本招生計劃，錄取比例大于30%;退役在校生2年內(nèi)允許復(fù)學且可轉(zhuǎn)專業(yè)，免修軍事技能訓(xùn)練。